Een kwart van de Nederlanders tussen de 65 en 80 jaar - die leeftijd hebben een kleine twee miljoen mensen -  is met de juiste prikkels weer in de richting van de arbeidsmarkt te bewegen. Dat blijkt uit een representatieve steekproef onder achthonderd volledig gepensioneerden. Na correctie voor afhakers levert dat een onbenut arbeidspotentieel op van 200.000 mensen.

Participatie van ouderen schuift mee met pensioenleeftijd

De pensioenleeftijd is nu 66 jaar en tien maanden. Maar de participatie van ouderen schuift mee. CBS-cijfers laten zien dat de nettoarbeidsdeelname van 65- tot 75-jarigen vorig jaar is gestegen van 14,1 procent naar 17,1 procent. Dat zijn 333.000 werkenden op een totaal van 1,9 miljoen. Bijna drie op de tien 67-jarige mannen waren eind vorig jaar nog in touw voor een betaalde baan, hoewel ze de pensioengerechtigde leeftijd dus al waren gepasseerd. Eind 2021 was dat 21,7 procent en en tien jaar geleden 17,6 procent.

Geld maakt ze niet uit

Belangrijkste motief om te werken is dat het leuk moet zijn, blijkt uit het onderzoek. ouderen willen ook de werktijden zelf kunnen bepalen en het helpt als men ervoor gevraagd wordt. Geld wordt in alle gevallen het minst vaak als reden genoemd om te overwegen weer te gaan werken.